会上，邵书记领导各人学习了《关于召开2011年公司领导班子民主生活会会前征求意见的通知》、《关于公司领导班子2010年民主生活会整改落实的通告》等文件。与会人员积极讨论，并结合各自岗位，对公司的生长和项目的治理提出建议和意见。
参会人员认为，《通报》涵盖内容广，内容详实，反应问题具体、全面、务实。在已往的一年，公司领导班子精诚团结，坚持以生长为导向，转变经营看法，拓宽经营渠道，规范治理，增强质量标准化建设，加大科技立异力度，树立品牌意识，并完成了十二五战略计划的制定，在新签条约金额、年度施工产值上实现了跨越式生长，在人才步队的培养、科技立异上取得了重大突破。
各人认为，通过《通报》这个平台了解到了公司在干什么及我们该怎么干；这让员工对公司的未来，自己的生长充满信心。同时各人就公司员工招聘、培训及职称考评、施工技术横向交流、党团下层人才的培养及企业文化建设提出了建议和意见。